新田新聞網(wǎng)（通訊員 賀華建）7月26日,，青云集團(tuán)召開黨委理論中心組擴(kuò)大會(huì)議,，對《國有企業(yè)管理人員處分條例》進(jìn)行專題解讀，進(jìn)一步規(guī)范國有企業(yè)管理人員從業(yè)行為,，提升干部員工的規(guī)矩意識(shí),、紀(jì)律意識(shí)和廉潔意識(shí)。

在專題學(xué)習(xí)中,，公司講解人員從《國有企業(yè)管理人員處分條例》出臺(tái)背景,、總體思路、主要內(nèi)容入手進(jìn)行解讀,，以框架概述為切入點(diǎn),，以問題為導(dǎo)向，梳理歸集條文的重點(diǎn)難點(diǎn),，對53種違法行為清單及適用處分情形進(jìn)行了一一剖析,，同時(shí)輔以典型案例，深刻剖析國有企業(yè)經(jīng)營管理易發(fā)多發(fā)違紀(jì)違法問題,，列舉違法行為的雷區(qū)清單,，明確底線紅線。學(xué)習(xí)中,，大家就如何學(xué)紀(jì),、明紀(jì)、知紀(jì),、守紀(jì)作了研討發(fā)言,，交流了學(xué)習(xí)心得，大家紛紛表示要加強(qiáng)《國有企業(yè)管理人員處分條例》學(xué)習(xí),，著力增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識(shí),，始終做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,。